考え方が
身につきます
知識の習得だけでなく、発生した問題に対応できる考え方が身につきます。自分で考える演習は特に好評です。
さらなる企業の成長・発展に
従業員教育
サナテックの教育支援、 3 つの特徴
考え方が
お客様の
ご要望に対応
研修内容をカスタマイズ、ご希望の内容に近づけます。研修方法も対面、WEB、e-ラーニングなど様々な対応ができます。
現場の状況にあった
研修内容
現場の事例を盛り込んだ研修をご用意します。リスクの未然防止、クレームやトラブルの再発防止につながります。
認教育実施
- 新入社員向けの基礎的内容
- 現場従業員向け
- リーダー向け
- 品質管理担当者向け
- 開発担当者向け
- 異物管理
- 微生物管理
- HACCPの運用と管理
- 調理施設向け衛生管理
- 監査担当養成講座
豊富なラインナップからカスタマイズして、
皆様の現場の状況にあった研修をご提供いたします。
インハウスセミナー実施の流れ
1
初回ご相談
研修の目的、対象者、内容のイメージをお聞かせください。
2
ご提案・ご契約
お伺いした内容から研修内容、スケジュール、料金などをご提案いたします。
3
研修資料の提案・修正
研修資料をご確認いただき、修正をしていきます。
4
研修実施
5
フォローアップ
ご要望に応じて、確認テスト、アンケートを実施します。
知識をベースとして、
現場に合わせて考える、行動できる人材の育成を支援します。
よくあるご質問（FAQ）
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